תכנית לפיתוח מצוינות בניהול

תכנית לפיתוח מצוינות בניהול

תכנית יחודית ועשירה , הפרוסה על פני 10 מפגשים אשר הופכת את המנהל שלכם למקצוען , מנהיג ומוביל בארגון .
התכנית כוללת את עשרת המודולים ההכרחיים ביותר למנהל אשר עתיד להיכלל בצוות עתודה ניהולית בכירה בארגון :

1.המנהל כמנהיג
2.ניהול זמן ואפקטיביות
3.ניהול משברים ותהליך שינוי
4.ניהול משא ומתן
5.תקשורת ניהולית
6.אסטרגיה
7.ניהול פרוייקטים ומשימות
8.פיתוח צוות מוביל
9.פתרון בעיות
10. גישות בשיפור מתמיד
11.חשיבה חיובית ואיטיליגנציה ריגשית

בנוסף לעשרת המודולים יעבור מנהל תהליך של 360 הכוללת ניתוח ומשוב .

על אורן:

שנים של ניסיון ניהולי בכיר בתעשיית ההיטק הכולל תפקידים מגוונים:
מנכ"ל, ניהול יחידה עיסקית , ניהול אתרי ייצור גדולים, ניהול רכש גלובאלי, שווק ומכירות. ניסיון בינלאומי רב , הן בחברות גלובאליות והן בחברות פרטיות, עבודה במדינות שונות בעולם ( 9 שנים ברילוקיישן ) וניסיון רב בניהול חברות רב תרבותיות ובניהול מטריציוני.

במסגרת תפקידים אלו עסק אורן רבות בפיתוח ארגוני אשר כלל בניית צוות ניהולי, ניהול פרוייקטים מורכבים, הובלת תהליכי שיפור מתמיד, בניית אסטרטגיה שיווקית , אימון ניהולי ופיתוח מנהלים צעירים . בין היתר העביר אורן סדנאות והרצאות בתחום יסודות הניהול והעברת ייצור למדינות עולם שלישי .

אורן הוא מהנדס תעשייה וניהול בהשכלתו ( טכניון, חיפה ) ובעל תואר שני כפול במנהל עסקים מאוניברסיטת וושינגטון בסנט לואיס ארה"ב ואוניברסיטת פודן בשנגחאי

צור קשר
נגישות